El reconocido monitor reputacional anunció la incorporación de Arcos Dorados al ranking de las empresas más atractivas para atraer y retener talento en el país. En Perú, Arcos Dorados ingresó al top 5 del sector gastronómico y se ubicó en el top 200 del ranking general de empresas.

Lima, Perú. Junio de 2025.– Arcos Dorados Perú, operadora de la marca McDonald’s en el país, anunció con orgullo su ingreso al prestigioso ranking Merco Talento 2025, donde alcanzaron el puesto 111 a nivel general y se posicionaron entre las cinco primeras empresas del sector gastronómico. Este reconocimiento reafirma su compromiso continuo con la atracción, formación y retención de talento, especialmente entre los jóvenes peruanos que encuentran en la compañía una oportunidad para su desarrollo personal y profesional.

Merco Talento distingue a las organizaciones con mayor capacidad para generar valor entre sus colaboradores, mediante propuestas laborales sólidas, entornos inclusivos y oportunidades reales de crecimiento. Para Arcos Dorados Perú, formar parte de este ranking representa un hito que refleja su cultura organizacional centrada en las personas, la diversidad y el impacto positivo en la sociedad.

“Creemos en el poder transformador del empleo juvenil. Este reconocimiento refuerza nuestro compromiso con la formación y desarrollo de talento, especialmente entre quienes inician su camino profesional. Nos llena de orgullo ser la primera experiencia laboral formal para miles de jóvenes en el país, y ver cómo crecen con nosotros. Ingresar al ranking Merco Talento nos impulsa a seguir construyendo entornos inclusivos, justos y llenos de oportunidades”, señaló José Carlos Andrade, director general de Arcos Dorados Perú.

Más de 550 mil oportunidades de formación y empleo en 2024
Como uno de los principales empleadores de jóvenes en América Latina y el Caribe, Arcos Dorados brindó más de 550,000 oportunidades de formación y empleo durante el último año en toda la región, a través de sus programas corporativos y plataformas educativas.

Entre sus iniciativas destacan la Hamburger University, ubicada en São Paulo (Brasil), y MCampus ComunidAD, una plataforma educativa completamente libre y gratuita que ofrece capacitación continua a sus colaboradores en los 20 países donde opera la marca, y que actualmente también está disponible para el público en general. De esta manera, su propuesta educativa impacta positivamente a miles de jóvenes en toda la región, ofreciéndoles cursos certificados que fortalecen sus competencias personales y profesionales.

“En línea con nuestra estrategia regional Receta del Futuro, apostamos por una cultura laboral respetuosa, equitativa y auténtica, donde cada persona puede crecer siendo ella misma. Es así como, y apoyados en nuestra campaña regional “McDonald’s Vio en Mí”, le damos voz y ponemos en valor a nuestro equipo humano, promovemos la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestra identidad corporativa y trabajamos activamente para construir una sociedad más justa, plural y con más oportunidades para todos”, agregó Andrade.

El reconocimiento de Merco Talento 2025 refuerza el propósito de la compañía de consolidarse como un referente regional en la generación de empleo juvenil de calidad y de continuar contribuyendo al desarrollo sostenible de las comunidades donde operan bajo la marca McDonald’s.

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